Prudential’s purpose is to be partners for every life and protectors for every future. Our purpose encourages everything we do by creating a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our people, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and we support our people’s career ambitions. We pledge to make Prudential a place where you can Connect, Grow, and Succeed.1. Job Purpose / Mục tiêu vị trí:This role is expected to support the IT Security, Risk and Control Advisor to perform the Quality Assurance task to meet department’sgoals and objectives.Hỗ trợ Cố vấn kiểm soát bảo mật, rủi ro và quản trị công nghệ thông tin thực hiện các hoạt động đảm bảo chất lượng, đáp ứng cácmục tiêu của bộ phận.2. Job Responsibilities / Phạm vi công việc:Support line manager:· Support Line Manager to prepare documents, communication with relevant stakeholders to implement the IT frameworkand its governance/management process throughout the LBU.· Hỗ trợ quản lý trực tiếp chuẩn bị tài liệu, trao đổi với các nhân sự liên quan để triển khai khung quản trị, cùng các quychuẩn/quy trình liên quan đến Công nghệ thông tin tại LBU· Follow up with relevant stakeholders to collect evidence for IT-related Audit engagement (SOX audit, IT internal audit andother IT-related topics in Operation Audit)· Làm việc với các bên liên quan để thu thập bằng chứng cung cấp cho các hoạt động kiểm toán liên quan đến CNTT (kiểm toánSOX, kiểm toán nội bộ CNTT và các chủ đề liên quan đến CNTT trong kiểm toán vận hành).· Support in IT controls enhancement projects to resolve issues/finding identified in independent review engagement(Internal/External audit or compliance check) to keep the existing acceptable level of risk.· Hỗ trợ các dự án cải tiến kiểm soát công nghệ thông tin (CNTT) nhằm giải quyết các vấn đề/phát hiện trong các đợt đánh giáđộc lập (kiểm toán nội bộ/bên ngoài hoặc kiểm tra tuân thủ) để duy trì mức độ chấp nhận rủi ro.· Collaborate closely with relevant IT team to identify and support implementing the appropriate controls to mitigate self-identified risks· Phối hợp với với các nhóm CNTT phù hợp của LBU để xác định và hỗ trợ triển khai các biện pháp kiểm soát phù hợp nhằmgiảm thiểu các rủi ro tự xác định.· Support in QA projects (compliance check) to ensure that IT activities are performed in accordance with internal processesand regulatory standards.· Hỗ trợ các dự án đảm bảo chất lượng (kiểm tra tuân thủ) nhằm đảm bảo các hoạt động CNTT được thực hiện phù hợp vớiquy trình nội bộ và quy định của pháp luật.· Others: to be assigned by the Line Manager or Company’s management (if any)Những công việc khác: được chỉ định bởi Quản lý phòng ban hoặc Ban quản lý của Công ty (nếu có).3. Job Accountability / Trách nhiệm chính:· Assist in Quality Assurance Tasks· Hỗ trợ các công việc về Quản lý rủi ro CNTT.· Maintenance of adequate documentation of working process, working tools and integrity of those· Duy trì tính đầy đủ và toàn vẹn của tài liệu về quy trình làm việc, công cụ làm việc.4. Job Requirements / Yêu cầu:Knowledge and skill / Kiến thức và kỹ năng· Good command of written and spoken English· Thành thạo viết và nói Tiếng Anh· Good Data Analytic skill· Kỹ năng phân tích tốt· Knowledge of Office 365:· Kiến thức về Excel, MS Word, Access và các gói cơ sở dữ liệuAdvantage / Lợi thế· Knowledge and experience in Technology Risk Management/Technology Audit and Regulatory · · Compliance is preferable.· Có kiến thức và kinh nghiệm về lĩnh vực Quản lý rủi ro CNTT/Kiểm toán CNTT và Tuân thủ Quy định là một lợi thế.· Technical capability: Basic understanding about CISA/CRISC/CGEIT· Kiến thức chuyên môn: Có hiểu biết cơ bản về các nội dung của chứng chỉ CISA/CRISC/CGEITAvailability· Undergraduate and have Letter of Recommendation from University· You can work full-time internship for 6 monthsPrudential is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.
